訂正有価証券届出書(新規公開時)
(2) 【手取金の使途】
上記の手取概算額91,680千円については、「1 新規発行株式」の(注)4に記載の第三者割当増資の手取概算額578,160千円と合わせた手取概算額合計669,840千円を、以下の使途に充当する予定であります。
当社が属する人材紹介業界においては、キャリアアドバイザーの数の増加が売上拡大に直結することから、継続的かつ多くの優秀な人材の確保が重要であると捉えております。そのため、調達した資金については、今後のキャリアアドバイザー等の新規採用費及び当該採用により増加を見込む人件費に充当する方針であります。
具体的には、キャリアアドバイザー等の採用費及び人件費として669,840千円(2025年12月期:16,637千円、2026年12月期:289,557千円、2027年12月期:363,646千円)を充当する予定であり、採用に要した人材紹介会社への紹介手数料や当該採用により増加するキャリアアドバイザーの人件費に充当する方針であります。
新規採用したキャリアアドバイザーが安定して収益獲得に寄与するまで一定の期間を要しますが、優秀な人材の増加は売上拡張に直結すると考えております。
なお、上記手取金は、具体的な充当時期までは、安全性の高い金融商品等で運用していく方針であります。
上記の手取概算額91,680千円については、「1 新規発行株式」の(注)4に記載の第三者割当増資の手取概算額578,160千円と合わせた手取概算額合計669,840千円を、以下の使途に充当する予定であります。
当社が属する人材紹介業界においては、キャリアアドバイザーの数の増加が売上拡大に直結することから、継続的かつ多くの優秀な人材の確保が重要であると捉えております。そのため、調達した資金については、今後のキャリアアドバイザー等の新規採用費及び当該採用により増加を見込む人件費に充当する方針であります。
具体的には、キャリアアドバイザー等の採用費及び人件費として669,840千円(2025年12月期:16,637千円、2026年12月期:289,557千円、2027年12月期:363,646千円)を充当する予定であり、採用に要した人材紹介会社への紹介手数料や当該採用により増加するキャリアアドバイザーの人件費に充当する方針であります。
新規採用したキャリアアドバイザーが安定して収益獲得に寄与するまで一定の期間を要しますが、優秀な人材の増加は売上拡張に直結すると考えております。
なお、上記手取金は、具体的な充当時期までは、安全性の高い金融商品等で運用していく方針であります。