有価証券報告書-第68期(平成26年4月1日-平成27年3月31日)
(退職給付関係)
1 採用している退職給付制度の概要
当社は、従業員の退職給付に充てるため、積立型、非積立型の確定給付制度を採用しております。確定給付企業年金制度(積立型制度)では、勤続ポイントと職位ポイントに基づいた一時金又は年金を支給し、退職一時金制度(非積立型制度)では、退職給付として、勤続ポイントと職位ポイントに基づいた一時金を支給します。
連結子会社は、退職一時金による非積立型の確定給付制度を採用しており、退職給付に係る負債及び退職給付費用については、簡便法により計算しております。
また、当社及び連結子会社は、複数事業主制度の厚生年金基金制度(総合設立型)に加入しており、自社の拠出に対応する年金資産の額を合理的に計算することができず、確定給付制度と同様の会計処理ができない制度であるため、要拠出額をもって費用処理しております。
なお、従業員の退職等に際して割増退職金を支払う場合があります。
2 確定給付制度
(1) 退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表(簡便法を適用した制度を除く。)
(2) 年金資産の期首残高と期末残高の調整表(簡便法を適用した制度を除く。)
(3) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表
(4) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債の調整表
(注)簡便法を適用した制度を含みます。
(5) 退職給付費用及びその内訳項目の金額
(6) 退職給付に係る調整額
退職給付に係る調整額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。
(7) 退職給付に係る調整累計額
退職給付に係る調整累計額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。
(8) 年金資産に関する事項
① 年金資産の主な内訳
年金資産合計に対する主な分類ごとの比率は、次のとおりであります。
② 長期期待運用収益率の設定方法
年金資産の長期期待運用収益率を決定するため、現在及び予想される年金資産の配分と、年金資産を構成する多様な資産からの現在及び将来期待される長期の収益率を考慮しております。
(9) 数理計算上の計算基礎に関する事項
主要な数理計算上の計算基礎
3 複数事業主制度
複数事業主制度の厚生年金基金制度(総合設立型)への要拠出額は、前連結会計年度456百万円、当連結会計年度455百万円であります。
(1) 東京都電設工業厚生年金基金
① 複数事業主制度の直近の積立状況
(注)前連結会計年度においては、「年金財政計算上の給付債務の額」と掲記していた科目であります。
② 複数事業主制度の加入人数に占める当社グループの割合
平成25年3月31日現在 5.0%
平成26年3月31日現在 4.9%
③ 補足説明
(平成25年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△21,201百万円及び繰越不足金△374百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間9年9ヶ月)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
(平成26年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△19,268百万円及び繰越剰余金10,794百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間8年9ヶ月)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
(2) 東京空調衛生工事業厚生年金基金
① 複数事業主制度の直近の積立状況
(注)前連結会計年度においては、「年金財政計算上の給付債務の額」と掲記していた科目であります。
② 複数事業主制度の加入人数に占める当社グループの割合
平成25年3月31日現在 1.2%
平成26年3月31日現在 1.2%
③ 補足説明
(平成25年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△14,066百万円及び繰越剰余金267百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間18年)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
(平成26年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△13,216百万円、別途積立金267百万円及び繰越剰余金161百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間17年)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
1 採用している退職給付制度の概要
当社は、従業員の退職給付に充てるため、積立型、非積立型の確定給付制度を採用しております。確定給付企業年金制度(積立型制度)では、勤続ポイントと職位ポイントに基づいた一時金又は年金を支給し、退職一時金制度(非積立型制度)では、退職給付として、勤続ポイントと職位ポイントに基づいた一時金を支給します。
連結子会社は、退職一時金による非積立型の確定給付制度を採用しており、退職給付に係る負債及び退職給付費用については、簡便法により計算しております。
また、当社及び連結子会社は、複数事業主制度の厚生年金基金制度(総合設立型)に加入しており、自社の拠出に対応する年金資産の額を合理的に計算することができず、確定給付制度と同様の会計処理ができない制度であるため、要拠出額をもって費用処理しております。
なお、従業員の退職等に際して割増退職金を支払う場合があります。
2 確定給付制度
(1) 退職給付債務の期首残高と期末残高の調整表(簡便法を適用した制度を除く。)
| 前連結会計年度 (自 平成25年4月1日 至 平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | |
| 退職給付債務の期首残高 | 11,206百万円 | 11,427百万円 |
| 会計方針の変更による累積的影響額 | -百万円 | 322百万円 |
| 会計方針の変更を反映した期首残高 | 11,206百万円 | 11,750百万円 |
| 勤務費用 | 472百万円 | 483百万円 |
| 利息費用 | 168百万円 | 176百万円 |
| 数理計算上の差異の発生額 | 58百万円 | △115百万円 |
| 退職給付の支払額 | △478百万円 | △607百万円 |
| 退職給付債務の期末残高 | 11,427百万円 | 11,688百万円 |
(2) 年金資産の期首残高と期末残高の調整表(簡便法を適用した制度を除く。)
| 前連結会計年度 (自 平成25年4月1日 至 平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | |
| 年金資産の期首残高 | 5,023百万円 | 5,516百万円 |
| 期待運用収益 | 62百万円 | 68百万円 |
| 数理計算上の差異の発生額 | 266百万円 | 397百万円 |
| 事業主からの拠出額 | 395百万円 | 379百万円 |
| 退職給付の支払額 | △231百万円 | △229百万円 |
| 年金資産の期末残高 | 5,516百万円 | 6,133百万円 |
(3) 簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表
| 前連結会計年度 (自 平成25年4月1日 至 平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | |
| 退職給付に係る負債の期首残高 | 310百万円 | 307百万円 |
| 退職給付費用 | 28百万円 | 33百万円 |
| 退職給付の支払額 | △30百万円 | △22百万円 |
| その他 | △2百万円 | △2百万円 |
| 退職給付に係る負債の期末残高 | 307百万円 | 315百万円 |
(4) 退職給付債務及び年金資産の期末残高と連結貸借対照表に計上された退職給付に係る負債の調整表
| 前連結会計年度 (平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (平成27年3月31日) | |
| 積立型制度の退職給付債務 | 6,234百万円 | 6,439百万円 |
| 年金資産 | △5,516百万円 | △6,133百万円 |
| 717百万円 | 306百万円 | |
| 非積立型制度の退職給付債務 | 5,500百万円 | 5,564百万円 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 6,218百万円 | 5,870百万円 |
| 退職給付に係る負債 | 6,218百万円 | 5,870百万円 |
| 連結貸借対照表に計上された負債と資産の純額 | 6,218百万円 | 5,870百万円 |
(注)簡便法を適用した制度を含みます。
(5) 退職給付費用及びその内訳項目の金額
| 前連結会計年度 (自 平成25年4月1日 至 平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | |
| 勤務費用 | 472百万円 | 483百万円 |
| 利息費用 | 168百万円 | 176百万円 |
| 期待運用収益 | △62百万円 | △68百万円 |
| 会計基準変更時差異の費用処理額 | 14百万円 | 14百万円 |
| 過去勤務費用の費用処理額 | 15百万円 | -百万円 |
| 数理計算上の差異の費用処理額 | △207百万円 | △513百万円 |
| 簡便法で計算した退職給付費用 | 28百万円 | 33百万円 |
| その他 | △2百万円 | 10百万円 |
| 確定給付制度に係る退職給付費用 | 427百万円 | 135百万円 |
(6) 退職給付に係る調整額
退職給付に係る調整額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (自 平成25年4月1日 至 平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | |
| 会計基準変更時差異 | -百万円 | △14百万円 |
| 合計 | -百万円 | △14百万円 |
(7) 退職給付に係る調整累計額
退職給付に係る調整累計額に計上した項目(税効果控除前)の内訳は次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (平成27年3月31日) | |
| 会計基準変更時差異の未処理額 | 36百万円 | 22百万円 |
| 合計 | 36百万円 | 22百万円 |
(8) 年金資産に関する事項
① 年金資産の主な内訳
年金資産合計に対する主な分類ごとの比率は、次のとおりであります。
| 前連結会計年度 (平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (平成27年3月31日) | |
| 債券 | 33.6% | 32.3% |
| 株式 | 28.0% | 30.8% |
| 生保一般勘定 | 37.3% | 35.0% |
| その他 | 1.1% | 1.9% |
| 合計 | 100.0% | 100.0% |
② 長期期待運用収益率の設定方法
年金資産の長期期待運用収益率を決定するため、現在及び予想される年金資産の配分と、年金資産を構成する多様な資産からの現在及び将来期待される長期の収益率を考慮しております。
(9) 数理計算上の計算基礎に関する事項
主要な数理計算上の計算基礎
| 前連結会計年度 (自 平成25年4月1日 至 平成26年3月31日) | 当連結会計年度 (自 平成26年4月1日 至 平成27年3月31日) | |
| 割引率 | 1.5% | 1.5% |
| 長期期待運用収益率 | 1.25% | 1.25% |
| ポイント上昇率 | 4.56% | 4.56% |
3 複数事業主制度
複数事業主制度の厚生年金基金制度(総合設立型)への要拠出額は、前連結会計年度456百万円、当連結会計年度455百万円であります。
(1) 東京都電設工業厚生年金基金
① 複数事業主制度の直近の積立状況
| 平成25年3月31日現在 | 平成26年3月31日現在 | |
| 年金資産の額 | 177,115百万円 | 197,867百万円 |
| 年金財政計算上の数理債務の額と 最低責任準備金の額との合計額(注) | 198,691百万円 | 206,340百万円 |
| 差引額 | △21,576百万円 | △8,473百万円 |
(注)前連結会計年度においては、「年金財政計算上の給付債務の額」と掲記していた科目であります。
② 複数事業主制度の加入人数に占める当社グループの割合
平成25年3月31日現在 5.0%
平成26年3月31日現在 4.9%
③ 補足説明
(平成25年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△21,201百万円及び繰越不足金△374百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間9年9ヶ月)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
(平成26年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△19,268百万円及び繰越剰余金10,794百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間8年9ヶ月)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
(2) 東京空調衛生工事業厚生年金基金
① 複数事業主制度の直近の積立状況
| 平成25年3月31日現在 | 平成26年3月31日現在 | |
| 年金資産の額 | 34,135百万円 | 37,499百万円 |
| 年金財政計算上の数理債務の額と 最低責任準備金の額との合計額(注) | 47,934百万円 | 50,287百万円 |
| 差引額 | △13,798百万円 | △12,787百万円 |
(注)前連結会計年度においては、「年金財政計算上の給付債務の額」と掲記していた科目であります。
② 複数事業主制度の加入人数に占める当社グループの割合
平成25年3月31日現在 1.2%
平成26年3月31日現在 1.2%
③ 補足説明
(平成25年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△14,066百万円及び繰越剰余金267百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間18年)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。
(平成26年3月31日現在)
上記①の差引額の主な要因は、年金財政計算上の過去勤務債務残高△13,216百万円、別途積立金267百万円及び繰越剰余金161百万円であります。本制度における過去勤務債務の償却方法は、元利均等方式(残余期間17年)であります。
なお、上記②の割合は当社グループの実際の負担割合とは一致しておりません。