有価証券報告書-第74期(2024/02/01-2025/01/31)

③リスク管理
人権課題の内容ごとに関係する部署、事業所、グループ会社など(以下、「関係部署など」)が人権デュー・ディリジェンスを担当し、ステークホルダーとの対話、及び専門家や人権団体からの情報提供・助言を通して収集した情報をもとに、人権リスクを洗い出し、啓発や対策を実施しています。人権デュー・ディリジェンスに関する情報は、関係部署などから事業部門ごとに共有・集約し、または人権DDミーティングなどで内容の検証を行うことで、全社的な課題の抽出、啓発、改善の取組みに統合・展開していきます。
こうした取組みについては、取締役会の諮問機関である「リスク管理委員会」にも報告されています。