(ⅱ)指標及び目標
当社グループでは、上記以下の指標を用いており、目標及び実績は次のとおりです。

指標	2023年度実績	目標
女性採用比率※1	19.5%	2025年度に30%
女性管理職比率※1(2022年度対比)	2.0倍	2025年度に3.0倍
男性の育児休業取得率※1※2	83.3%	2025年度に100%
従業員エンゲージメント※3	BB	2030年度にAAA

※1当社単体での指標となります。
※2男性の育児休業若しくは育児を目的とした休暇の取得率
※3株式会社リンクアンドモチベーション「モチベーションクラウド」によるエンゲージメントレーティングであります。対象は子会社を含めたグループ全体の従業員としており、全11段階に分かれており、2023年度実績の「BB」は、「AAA」「AA」「A」「BBB」に次ぐ上位から5段階目のレーティングとなっております。