セグメント間の内部売上高又は振替高 - エレクトロニクス
連結
- 2012年12月31日
- 21億8100万
- 2013年12月31日 -36.18%
- 13億9200万
- 2014年12月31日 +26.72%
- 17億6400万
- 2015年12月31日 -1.76%
- 17億3300万
- 2016年12月31日 -25.79%
- 12億8600万
- 2017年12月31日 +92.15%
- 24億7100万
- 2018年12月31日 -40.43%
- 14億7200万
- 2019年12月31日 -49.52%
- 7億4300万
- 2020年12月31日 +50.61%
- 11億1900万
- 2021年12月31日 +24.93%
- 13億9800万
有報情報
- #1 セグメント情報等、連結財務諸表（連結）
- 報告セグメントの利益又は損失は、営業損益ベースの数値であります。2024/03/26 14:46
セグメント間の内部売上高又は振替高は、主に市場実勢価格に基づいております。
「会計方針の変更」に記載のとおり、昭和電工マテリアルズ㈱(現㈱レゾナック)及び同社の国内子会社において当連結会計年度より日本基準に基づく会計処理を適用した同社財務諸表を基礎とし、当社グループのセグメント情報を作成しております。当該変更は遡及適用され、前連結会計年度については遡及適用後のセグメント情報となっております。 - #2 役員報酬（連結）
- ・①全社業績評価係数および②個人業績評価係数を算定するための業績評価指標(KPI)は、当社が長期ビジョンの実現に向けて重視する財務指標・戦略指標のなかから選定します。2024/03/26 14:46
<2024年度STIの業績評価指標(KPI)>
EBITDA = 連結営業利益+減価償却費+のれん等償却費KPI 評価割合 選定理由 ①全社業績評価 EBITDA 20% ● 世界トップクラスの機能性化学メーカーになるための指標エレクトロニクス/モビリティを中心とした事業成長+イノベーション及び構造改革を通じて、世界で戦える会社に相応しい規模と収益性を目指します 対売上EBITDA% 30% ROIC 20% ● 企業価値の最大化と株主への利益還元に向けた指標戦略適合性、ベストオーナー視点に加え、規律(採算性・資本効率)をより意識した経営を促し、ポートフォリオ経営のさらなる高度化と中長期的なROEの向上を目指します
対売上EBITDA% = EBITDA ÷ 連結売上高 - #3 略歴、役員の状況（取締役（及び監査役））（連結）
- 2024/03/26 14:46
1999年4月 A.T.カーニー㈱入社 2013年4月 同 コマーシャルオペレーションズディレクター 2013年12月 ルネサスエレクトロニクス㈱ 企画本部経営企画統括部長 2015年12月 同 執行役員兼経営企画統括部長