有価証券報告書-第105期(2025/04/01-2026/03/31)

(重要な後発事象)
(特別退職金の計上)
当社は、2026年4月22日付の経営会議において、当社の中国連結子会社の従業員を対象とした省人化計画の実施を決議いたしました。
1.実施の理由
当社の中国子会社では主に一部主要顧客の販売減少により将来の市場需要の減少が見込まれることから、今後の需要動向の変動に鑑み生産体制の合理化を目的として、約160名の省人化計画を実施することといたしました。
2.業績に与える影響
本施策の実施に伴い、経済補償金を含む特別退職金約5億円を2027年3月期に特別損失として計上する見込みであります。