有価証券報告書-第65期(2022/04/01-2023/03/31)

① 戦略
当社グループは、企業理念とモットーを実現するために、人的資本・多様性への取組において以下の方針を掲げております。
<人財育成方針>～企業は人なり、教育は惜しみなく～
当社グループでは、お客様に役立つ「技術・生産力」「営業・販売力」「メンテナンス力」とお客様に愛され信頼される「サービス力」を高める人財育成に力を入れております。また、今後の新たな事業展開に必要な新しい技術・専門知識の修得、更なるグローバル化へ向けた海外事業を牽引するグローバル人財の育成も重要であると考えております。「企業は人なり、教育は惜しみなく」の考えを基軸に、これからも人財への投資(人財育成)を積極的に行ってまいります。
<社内環境整備方針>当社グループでは、従業員が活きいきと働けるよう、働き方改革や仕事と家庭との両立支援制度、福利厚生の充実など、より働きがいのある、働きやすい職場の実現を目指して働きやすい職場環境の整備に取り組んでおります。
詳細については、「統合報告書2022」 人財戦略・マネジメントをご参照ください。
https://www.miuraz.co.jp/assets/pdf/ir/integrated/2022/54.pdf