有価証券報告書-第60期(平成31年4月1日-令和2年3月31日)

(4) 【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社は役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針は特に定めておりませんが、株主総会の決議に基づく報酬限度額の範囲内で、代表取締役が、各役員の役割とその責任および業績を踏まえ決定しております。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (百万円)	報酬等の種類別の総額(百万円)				対象となる 役員の員数 (名)
		固定報酬	業績連動報酬	退職慰労金	特別功労金
取締役 (社外取締役を除く。)	303	106	―	47	150	7
監査役 (社外監査役を除く。)	―	―	―	―	―	―
社外役員	26	26	―	―	―	6

(注) 1 取締役の報酬限度額は、年額2億50百万円(2003年6月27日第43回定時株主総会決議)です。
2 監査役の報酬限度額は、年額30百万円(2000年6月28日第40回定時株主総会決議)です。
3 上記退職慰労金47百万円は、過年度において役員退職慰労引当金繰入額として計上してきたものです。
③ 役員ごとの連結報酬等の総額等

氏名	連結報酬等 の総額 (百万円)	役員区分	会社区分	連結報酬等の種類別の額(百万円)
				固定報酬	業績連動報酬	退職慰労金	特別功労金
小根田 育冶	226	取締役	提出会社	18	―	58	150

(注) 1 連結報酬等の総額が1億円以上である者に限定して記載しています。
2 上記退職慰労金58百万円は、過年度において役員退職慰労引当金繰入額として計上してきたものです。