有価証券報告書-第71期(平成31年4月1日-令和2年3月31日)

(追加情報)
(退職金制度の変更)
当社グループは、持続的な企業価値の向上を担う人材の育成及び確保を目的とした新たな人事制度に移行し、2020年4月1日に退職金規程の改定を行ない、退職金計算基礎を変更しております。当該制度変更により、退職給付債務が2,085百万円増加しております。この退職給付債務の増加は過去勤務費用に該当するため、会計方針に従い、5年にわたり定額法で費用処理しております。