四半期報告書-第93期第2四半期(平成27年7月1日-平成27年9月30日)
(重要な後発事象)
退職給付制度の一部改定
当行は、平成28年1月1日に以下のとおり退職給付制度を一部改定する予定であり、平成27年10月13日に労使合意に至っております。
当行は、退職一時金制度の一部を確定拠出年金制度へ移行するとともに、退職一時金制度、確定給付企業年金制度及び確定拠出年金制度についてポイント制の導入を予定しております。また、確定給付企業年金制度における給付利率の引き下げについても予定しております。
移行等に伴う会計処理については、「退職給付制度間の移行等に関する会計処理」(企業会計基準適用指針第1号 平成14年1月31日)及び「退職給付制度間の移行等の会計処理に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第2号 平成19年2月7日改正)を適用する予定であり、影響額については現在評価中であります。
退職給付制度の一部改定
当行は、平成28年1月1日に以下のとおり退職給付制度を一部改定する予定であり、平成27年10月13日に労使合意に至っております。
当行は、退職一時金制度の一部を確定拠出年金制度へ移行するとともに、退職一時金制度、確定給付企業年金制度及び確定拠出年金制度についてポイント制の導入を予定しております。また、確定給付企業年金制度における給付利率の引き下げについても予定しております。
移行等に伴う会計処理については、「退職給付制度間の移行等に関する会計処理」(企業会計基準適用指針第1号 平成14年1月31日)及び「退職給付制度間の移行等の会計処理に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第2号 平成19年2月7日改正)を適用する予定であり、影響額については現在評価中であります。