有価証券報告書-第25期(2025/04/01-2026/03/31)

(1)【人材戦略に関する基本方針等】
当社グループの人材戦略については、「第2 事業の状況-2 サステナビリティに関する考え方及び取組-(3) 人的資本経営の取組-① 人材戦略の考え方」に記載しております。
また、当社グループにおける従業員の給与及び賞与等の水準並びにその内容については、当社グループの中長期的な業績動向、事業環境及び物価動向等を踏まえるとともに、上記の人材戦略の考え方に基づき、各従業員が市場の機能及び信頼性の向上や当社グループの競争力に寄与した成果並びにその実現に向けて取った具体的な行動等を総合的に勘案し、決定しております。なお、各従業員の成果及び行動については、評定者との定期的な面談を通じて、双方で確認を行っております。