有価証券報告書-第25期(2025/04/01-2026/03/31)

[ガバナンス]
当社グループを取り巻くリスク・機会については、上記の考えのもと、それぞれ取締役会が責任を負い適切に監督を行います。サステナビリティ関連課題については、グループCEOを本部長、グループCOOを副本部長とするサステナビリティ推進本部が担当部室と協働して事業への影響を分析し、対応を進めています。これらに係る基本方針や進捗等を含む重要事項は、適宜取締役会に報告し、関連指標等はサステナビリティ担当役員のもとでモニタリングし、四半期ごとに取締役会に報告がなされる体制をとっています(第4 提出会社の状況-4 コーポレート・ガバナンスの状況等参照)。
加えて、執行役に対して支給する中長期インセンティブ(金銭報酬)を、中期経営計画2027で示す連結ROE及び非財務コミットメントの達成度に連動させることとしています(第4 提出会社の状況-4 コーポレート・ガバナンスの状況等参照)。