訂正有価証券報告書-第28期(2024/07/01-2025/06/30)
(1)連結会社の状況
(注)1.従業員数は就業人員数であり、臨時従業員数は[ ]内に年間平均雇用人員を外数で記載しております。
2.当社グループは、同一の従業員が複数のセグメントに従事しているため、合計で記載しております。
3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門及び内部監査部門に所属しているものであります。
4.従業員数が前連結会計年度末と比べ17名増加したのは、主に用地購入要員を増員したためであります。
(2)提出会社の状況
(注)1.従業員数は、当社から他社への出向者を除いた就業人員数であり、臨時従業員数は[ ]内に年間平均雇用人員を外数で記載しております。
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.当社は、同一の従業員が複数のセグメントに従事しているため、合計で記載しております。
4.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門及び内部監査部門に所属しているものであります。
5.従業員数が前事業年度末と比べ12名増加したのは、主に用地購入要員を増員したためであります。
(3)労働組合の状況
当社グループには労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
提出会社及び連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。
| 2025年6月30日現在 | ||
| セグメントの名称 | 従業員数(名) | |
| 不動産事業 | 64 | [3] |
| ホテル事業 | ||
| 全社(共通) | 26 | [4] |
| 合計 | 90 | [7] |
(注)1.従業員数は就業人員数であり、臨時従業員数は[ ]内に年間平均雇用人員を外数で記載しております。
2.当社グループは、同一の従業員が複数のセグメントに従事しているため、合計で記載しております。
3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門及び内部監査部門に所属しているものであります。
4.従業員数が前連結会計年度末と比べ17名増加したのは、主に用地購入要員を増員したためであります。
(2)提出会社の状況
| 2025年6月30日現在 | ||||
| 従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(円) | |
| 54 | [5] | 41.64 | 6.50 | 10,728,178 |
| セグメントの名称 | 従業員数(名) | |
| 不動産事業 | 35 | [2] |
| ホテル事業 | ||
| 全社(共通) | 19 | [3] |
| 合計 | 54 | [5] |
(注)1.従業員数は、当社から他社への出向者を除いた就業人員数であり、臨時従業員数は[ ]内に年間平均雇用人員を外数で記載しております。
2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。
3.当社は、同一の従業員が複数のセグメントに従事しているため、合計で記載しております。
4.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門及び内部監査部門に所属しているものであります。
5.従業員数が前事業年度末と比べ12名増加したのは、主に用地購入要員を増員したためであります。
(3)労働組合の状況
当社グループには労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異
提出会社及び連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。