有価証券報告書-第32期(2022/04/01-2023/03/31)

(b)指標及び目標
上記「(a)戦略」において記載した内容は、当社での取り組みであり、指標及び目標は当社の数値となります。今後、当社グループ全体へ順次拡大します。

戦略	指標	当連結会計年度 (実績)	2023年度 (目標)	2024年度 (目標)
(1)多様な人材の育成	新卒採用人数	6人	12人	8人
	キャリア採用人数	26人	14人	-
	DX基礎研修受講者数	146人	276人	300人
	DXコア専門スキル研修 受講者数	31人	45人	60人
	女性の育児休業取得後の 復帰率	100%	100%	100%
(2)働きがいのある 労働環境の実現	ゼロトラスト型セキュリティ対応パソコン配布率	79%	89%	100%
	男性の育児休業・育児目的 休暇の取得率	100%	100%	100%