有価証券報告書-第60期(2024/04/01-2025/03/31)
③ リスク管理
当社グループにおけるサステナビリティに関連するリスクは、「3 事業等のリスク」に記載のとおり、当社グループ全般のリスク管理体制、管理方法の中で識別、評価、管理しています。加えて、サステナビリティ会議及びサステナビリティ推進委員会において重要指標のモニタリング及び進捗管理、取締役会への報告を行っています。また、サステナビリティ推進部を設置し、サステナビリティに関する動向や規制の把握、当社グループへの影響を確認しています。
当社グループにおけるサステナビリティに関連するリスクは、「3 事業等のリスク」に記載のとおり、当社グループ全般のリスク管理体制、管理方法の中で識別、評価、管理しています。加えて、サステナビリティ会議及びサステナビリティ推進委員会において重要指標のモニタリング及び進捗管理、取締役会への報告を行っています。また、サステナビリティ推進部を設置し、サステナビリティに関する動向や規制の把握、当社グループへの影響を確認しています。
| マテリアリティ | 主な機会とリスク | 「3 事業等のリスク (3)重要と認識するリスク」に記載の関連リスク |
| 活力ある未来社会の共創 | 様々なパートナーとの共創を通じた社会課題解決と、それに付随した売上増加と企業価値向上(機会) | ①経営戦略に関するリスク、③情報セキュリティに関するリスク、④品質に関するリスク |
| 最適社会の共創 | ||
| 安全安心社会の共創 | ||
| 人的資本の拡充 | 人材獲得、人的資本拡充の成否が競争力に直接影響(機会/リスク) | ⑦人材確保・育成に関するリスク |
| 知的資本の創出・蓄積 | 知的資本の創出・蓄積、組織ケイパビリティ強化の成否が競争力に直接影響(機会/リスク) | ②コンプライアンスに関するリスク b. 知的財産権について、④品質に関するリスク、⑤プロジェクトに関するリスク |
| 地球環境への貢献 | 気候変動の物理的影響や規制リスクによる収益性低下、レピュテーション低下(リスク) | ⑧事業継続に関するリスク、⑩サステナビリティに関するリスク(気候変動・人権等) |
| 社会的責任の遂行 | 人材流出、人的資本毀損による競争力低下、パートナー会社を失うことによる事業継続困難、訴訟等の発生、レピュテーション低下(リスク) | ⑦人材確保・育成に関するリスク、⑨パートナー会社に関するリスク、⑩サステナビリティに関するリスク(気候変動・人権等) |
| ガバナンスの高度化 | 重大な障害等の発生による実害、訴訟等の発生、法令・コンプライアンス違反、のれんの減損、レピュテーション低下(リスク) | ③情報セキュリティに関するリスク、④品質に関するリスク、⑤プロジェクトに関するリスク、⑥グループガバナンスに関するリスク |