有価証券報告書-第23期(2023/04/01-2024/03/31)

(4)指標及び目標
①気候変動に関する指標及び目標
当社グループでは、環境への影響を測定・管理するための指標としてGHG(温室効果ガス)排出量を用いております。
2023年3月期の当社グループのGHG排出量は以下のとおりであります。

対象Scope	実績(2023年3月期)
Scope1	1,479 t-CO2
Scope2(マーケット基準)	2,703 t-CO2
合 計	4,182 t-CO2

当社グループでは、グループにおけるGHG排出量の継続的な把握、その精度向上に努め、今後においては、その範囲の拡大及びGHG排出量削減の目標設定についても検討してまいります。
②人財の育成及び社内環境整備に関する指標及び目標
当社グループでは、人財の育成及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。

指標	実績(当連結会計年度)
全正規雇用者に占める女性の割合	16.9%
管理職に占める女性労働者の割合	5.7%
男性労働者の育児休業取得率	28.6%

当社グループでは、「全正規雇用者に占める女性の割合」を第一段階として20%まで引上げることを目標とし、併せて「管理職に占める女性労働者の割合」の引上げを目指します。また、「男性労働者の育児休業取得率」においては、制度の周知と呼びかけにより第一段階として70%を目標といたします。