有価証券報告書-第13期(平成29年1月1日-平成29年12月31日)
(1) 連結会社の状況
平成29年12月31日現在
(注) 1.従業員数は就業人員(グループ外から当社グループへの出向者及び常用パートを含んでおります。)であります。
2.パートタイマー及び契約社員は、( )内に外数で記載しております。
3.平成29年3月30日に株式会社岸本設計工務(現、株式会社DAD)の株式を取得し同社を子会社化したことにより、「その他」の従業員数が著しく増加しております。
4. 全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門・開発部門に所属しているものであります。
(2) 提出会社の状況
平成29年12月31日現在
(注) 1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者及び常用パートを含んでおります。)であります。
2.パートタイマー及び契約社員は、( )内に外数で記載しております。
3.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります(出向者を除く)。
4.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門・開発部門に所属しているものであります。
(3) 労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。
平成29年12月31日現在
| セグメントの名称 | 従業員数(名) |
| 環境機器関連事業 | 484 (101) |
| 住宅機器関連事業 | 117 ( 24) |
| その他 | 88 ( 10) |
| 全社(共通) | 26 ( 3) |
| 合計 | 715 (138) |
(注) 1.従業員数は就業人員(グループ外から当社グループへの出向者及び常用パートを含んでおります。)であります。
2.パートタイマー及び契約社員は、( )内に外数で記載しております。
3.平成29年3月30日に株式会社岸本設計工務(現、株式会社DAD)の株式を取得し同社を子会社化したことにより、「その他」の従業員数が著しく増加しております。
4. 全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門・開発部門に所属しているものであります。
(2) 提出会社の状況
平成29年12月31日現在
| 従業員数(名) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(千円) |
| 451 ( 74) | 42.4 | 13.8 | 4,631 |
| セグメントの名称 | 従業員数(名) |
| 環境機器関連事業 | 253 ( 41) |
| 住宅機器関連事業 | 117 ( 24) |
| その他 | 55 ( 6) |
| 全社(共通) | 26 ( 3) |
| 合計 | 451 ( 74) |
(注) 1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者及び常用パートを含んでおります。)であります。
2.パートタイマー及び契約社員は、( )内に外数で記載しております。
3.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります(出向者を除く)。
4.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門・開発部門に所属しているものであります。
(3) 労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。