4433 ヒト・コミュニケーションズHD

時価

167億円

PER 予

12.91倍

2019年以降

赤字-24.85倍
（2019-2025年）

0.98倍

2019年以降

0.79-3.64倍
（2019-2025年）

4%

ROE 予

7.58%

ROA 予

3.06%

ヒト・コミュニケーションズHD（4433）の配当金の推移

【有報】: 配当政策

配当金の状況（円/株）
年度	区分	中間	期末	合計	配当利回り	備考
2019年 8月	修正	8.50	10	-	-	#1
2019年 8月	実績	-	10	10	0.62%	#2
2020年 8月	予想	10.25	10.25	20.50	1.87%
2020年 8月	実績	10.25	10.25	20.50	1.87%	#3
2021年 8月	予想	10.75	10.75	21.50	1.17%
	修正	10.75	13.75	24.50	1.34%
	実績	10.75	13.75	24.50	1.34%	#4
2022年 8月	予想	12.50	12.50	25	1.44%
	修正	12.50	17.50	30	1.73%	#5
	実績	12.50	17.50	30	1.73%
2023年 8月	予想	15.50	15.50	31	2.22%
2023年 8月	実績	15.50	15.50	31	2.22%
2024年 8月	予想	17.50	17.50	35	4.03%
2024年 8月	実績	17.50	17.50	35	4.03%
2025年 8月	予想	18	18	36	3.24%
	修正	18	19	37	3.33%
	実績	18	19	37	3.33%
2026年 8月	予想	18	19.50	37.50	4% 3/13

配当利回り

2019年8月（個）: 0.62%
2020年8月（個） +1.25%: 1.87%
2021年8月（個） -0.53%: 1.34%
2022年8月（個） +0.39%: 1.73%
2023年8月（個） +0.49%: 2.22%
2024年8月（個） +1.81%: 4.03%
2025年8月（個） -0.7%: 3.33%
2026年3月13日予: 4%

配当性向

2019年8月（連）: 10.4%
2020年8月（連） +16.3%: 26.7%
2021年8月（連） -10.9%: 15.8%
2022年8月（連） +0.8%: 16.6%
2023年8月（連） +12.7%: 29.3%
2024年8月（個） +104.5%: 133.8%
2025年8月（連） -56.5%: 77.3%
2026年3月: -

配当金の支払額/剰余金の配当

2019年8月（連）: 2億8600万
2020年8月（連） +26.57%: 3億6200万
2021年8月（連） +3.59%: 3億7500万
2022年8月（連） +25.07%: 4億6900万
2023年8月（連） +25.8%: 5億9000万
2024年8月（連） ±0%: 5億9000万
2025年8月（連） +7.63%: 6億3500万

純資産配当率

2019年8月（連）: 1.8%
2020年8月（連） +1.5%: 3.3%
2021年8月（連） +0.1%: 3.4%
2022年8月（連） +0.1%: 3.5%
2023年8月（連） -0.3%: 3.2%
2024年8月（連） +0.4%: 3.6%
2025年8月（連） +0.2%: 3.8%

剰余金の配当や自己株式の取得の数値はキャッシュフロー計算書・株主資本等変動計算書の数値ですのでご注意ください。たとえば期末配当は次の年度の数値に反映されます。

株主還元

自己株式の取得

2020年8月（連）: 9900万

総還元額（配当＋自社株買い）

2019年8月（連）: 2億8600万
2020年8月（連） +61.19%: 4億6100万
2021年8月（連） -18.66%: 3億7500万
2022年8月（連） +25.07%: 4億6900万
2023年8月（連） +25.8%: 5億9000万
2024年8月（連） ±0%: 5億9000万
2025年8月（連） +7.63%: 6億3500万

総還元性向

2019年8月（連）: 10.4%
2020年8月（連） +23.5%: 33.9%
2021年8月（連） -18.1%: 15.8%
2022年8月（連） +0.8%: 16.6%
2023年8月（連） +12.7%: 29.3%
2024年8月（連） -29.3%: 0%
2025年8月（連）: 77.3%

備考

^#1配当予想修正の理由: 当社は、配当政策を経営における最重要課題のひとつと認識しており、毎期の業績、財政状況を勘案しつつ、将来の事業拡大のために必要な内部留保とのバランスを図りながら配当による株主様への利益還元を安定的かつ継続的に実施することを基本方針としております。当社は今後の事業拡大を見据え2019年３月1日付けで持株会社体制に移行いたしました。つきましては株主様の日頃のご支援に感謝の意を表すため、2019年8月期の期末配当金につきましては、1株当たり8円50銭の期末配当に、1株当たり1円50銭の「持株会社化記念配当」を加え、1株当たり10円の配当を実施させていただくことといたしました。なお、これにより当期の年間配当金は1株あたり18円50銭となります。本件につきましては、2019年11月に開催予定の当社第1回定時株主総会に付議する予定であります。（2019/04/04）
^#2配当の状況に関する注記: (注)１．2019年８月期の期末配当金の内訳：普通配当8円50銭、記念配当1円50銭２．当社は2019年３月１日に単独株式移転により設立されたため、前期実績及び当第２四半期までの実績はありません。（2019/10/10）
^#3配当の状況に関する注記: (注)１．2019年８月期の期末配当金の内訳：普通配当8円50銭、記念配当1円50銭２．当社は2019年３月１日に単独株式移転により設立されたため、前第２四半期までの実績はありません。（2020/10/12）
^#4配当予想修正の理由: 当社は、配当政策を経営における最重要課題のひとつと認識しており、毎期の業績、財政状況を勘案しつつ、将来の事業拡大のために必要な内部留保とのバランスを図りながら配当による株主様への利益還元を安定的かつ継続的に実施することを基本方針としております。当社は、前身である株式会社ヒトコミュニケーションズが2011年の大阪証券取引所ＪＡＳＤＡＱ市場スタンダード（当時）に上場してから今期末をもって10周年を迎えます。つきましては、株主様の日頃のご支援に感謝の意を表すため、2021年8月期の期末配当金につきましては、１株当たり10円50銭の期末配当に、１株当たり３円00銭の「上場10周年記念配当」を加え、１株当たり13円50銭の配当を実施させていただくことといたしました。なお、これにより当期の年間配当金は１株あたり24円50銭となります。本件につきましては、2021年11月に開催予定の当社第３回定時株主総会に付議する予定であります。（2021/04/08）
^#5配当予想修正の理由: 当社は、企業価値を継続的に拡大し、株主様への利益還元を行うことを重要な経営課題と認識しており、毎期の業績、財政状況を勘案しつつ、将来の事業拡大のために必要な内部留保とのバランスを図りながら配当による株主様への利益還元を安定的かつ継続的に実施することを基本方針としております。上記の方針に基づき、当期の期末配当金につきましては、第3四半期までの業績状況を鑑みて、前回予想の1株当たり12円50銭から5円増配の17円50銭とし、第2四半期末の12円50銭と合わせて1株当たり年間配当予想を30円に修正することといたしました。なお、本件につきましては、2022年11月開催予定の当社第４回定時株主総会に付議する予定であります。（2022/08/17）

決算

株式

チャート

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