フロンティアインターナショナル（7050）の退職給付に係る負債の推移 - 全期間

【期間】

1Q
通期
全期間

連結

2018年4月30日: 8458万
2018年10月31日 +3.95%: 8792万
2019年1月31日 +4.04%: 9148万
2019年4月30日 +10.25%: 1億86万
2019年7月31日 -3.43%: 9740万
2019年10月31日 +1.39%: 9876万
2020年1月31日 -3.35%: 9545万
2020年4月30日 +6.89%: 1億203万
2020年7月31日 +0.47%: 1億251万
2020年10月31日 +5.45%: 1億809万
2021年1月31日 +5.16%: 1億1367万
2021年4月30日 -1.26%: 1億1224万
2021年7月31日 +3.45%: 1億1611万
2021年10月31日 +5.44%: 1億2243万
2022年1月31日 +4.57%: 1億2802万
2022年4月30日 +2.84%: 1億3166万
2022年7月31日 +2.57%: 1億3503万
2022年10月31日 +1.78%: 1億3743万
2023年1月31日 +2.19%: 1億4044万
2023年4月30日 -3.89%: 1億3499万
2023年7月31日 -1.44%: 1億3304万
2023年10月31日 +4.74%: 1億3935万
2024年1月31日 +5.02%: 1億4634万
2024年4月30日 -1.02%: 1億4484万
2024年7月31日 -8.39%: 1億3270万
2024年10月31日 +15.66%: 1億5348万
2025年1月31日 +4.16%: 1億5986万
2025年4月30日 +2.28%: 1億6350万
2025年7月31日 +45.42%: 2億3776万
2025年10月31日 -0.92%: 2億3558万
2026年1月31日 +2.61%: 2億4174万
2026年4月30日 +4.23%: 2億5197万

有報情報

#1 会計方針に関する事項（連結）

(4) 退職給付に係る会計処理の方法
当社及び連結子会社は、退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、退職給付に係る期末自己都合要支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。また、一部の連結子会社は確定拠出型の制度として、中小企業退職金共済制度を採用しており、当該制度に基づく要拠出額をもって費用処理しております。
(5) 重要な収益及び費用の計上基準

2025/07/31 16:19

#2 税効果会計関係、連結財務諸表（連結）

1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳

	前連結会計年度(2024年4月30日)	当連結会計年度(2025年4月30日)
役員退職慰労引当金	59,078	108,654
退職給付に係る負債	50,101	57,792
貸倒引当金繰入超過額	22,382	9,403

(注)1. 評価性引当額が前連結会計年度より34,536千円増加しております。この増加の主な要因は、役
員退職慰労引当金、税務上の繰越欠損金によるものであります。

2025/07/31 16:19

#3 退職給付関係、連結財務諸表（連結）

当社及び連結子会社は、退職一時金制度を採用しております。
なお、当社及び連結子会社が有する退職一時金制度は、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算をしております。
また、一部の連結子会社は確定拠出型の制度として、中小企業退職金共済制度を採用しており、当該制度に基づく要拠出額をもって費用処理しております。

2025/07/31 16:19