有価証券報告書-第27期(2024/03/01-2025/02/28)
(2)戦略
・人的資本
当社において、実演販売の源泉である「人的資産(資本)」は極めて重要な経営資本であります。実演販売
士・社員の能力と人間力を向上させ、より良い商品を提供するとともに、社員の多様性を高めることでお客様
の様々な価値観・ご要望にあった商品をお届けできるよう、努力し続けてまいります。
人的資本への投資は事業基盤やその土台となるサステナビリティ経営への投資であり、当社が持続的に成
長していくために必要不可欠なものであります。
①採用
当社では、社内実演販売士および社外実演販売士を擁しており、「売の極意塾」と称する実演販売士育成講座を開催しております。心理学や脳科学に基づく実演ノウハウや関連する法令知識を身に付けるとともに、販売についての事項やコミュニケーション、コンプライアンス等にまで及ぶ、範囲の広く精度の高い教育し、実演口上に基づいた商品企画のできる実演販売士を継続的に輩出する仕組みを整えております。今後の実演販売士の増強をすすめてまいります。また、これらに加え、中途採用による柔軟な人員増強により優秀且つ多様な人材を確保することにより、収益獲得機会の増加に取り組んでまいります。
②教育
当社は中途採用による即戦力を重視しており、実演販売士同様、幹部社員につきましても、継続的な教育
を行うことにより、全体レベルを押し上げ、経営力強化につとめてまいります。
・人的資本
当社において、実演販売の源泉である「人的資産(資本)」は極めて重要な経営資本であります。実演販売
士・社員の能力と人間力を向上させ、より良い商品を提供するとともに、社員の多様性を高めることでお客様
の様々な価値観・ご要望にあった商品をお届けできるよう、努力し続けてまいります。
人的資本への投資は事業基盤やその土台となるサステナビリティ経営への投資であり、当社が持続的に成
長していくために必要不可欠なものであります。
①採用
当社では、社内実演販売士および社外実演販売士を擁しており、「売の極意塾」と称する実演販売士育成講座を開催しております。心理学や脳科学に基づく実演ノウハウや関連する法令知識を身に付けるとともに、販売についての事項やコミュニケーション、コンプライアンス等にまで及ぶ、範囲の広く精度の高い教育し、実演口上に基づいた商品企画のできる実演販売士を継続的に輩出する仕組みを整えております。今後の実演販売士の増強をすすめてまいります。また、これらに加え、中途採用による柔軟な人員増強により優秀且つ多様な人材を確保することにより、収益獲得機会の増加に取り組んでまいります。
②教育
当社は中途採用による即戦力を重視しており、実演販売士同様、幹部社員につきましても、継続的な教育
を行うことにより、全体レベルを押し上げ、経営力強化につとめてまいります。