訂正有価証券報告書-第9期(2024/02/01-2025/01/31)

・人財育成方針と指標
当社は、グローバル連結グループ会社における、事業戦略を実現するための、今後、M&Aと既存事業の成長を主軸とした事業拡大が不可欠であり、グローバルベースでの人財ポートフォリオを形成していきます。
・目標
具体的には、直近3年において、既存事業の成長のための採用に加え、M&AやPMIを推進する人財や事業拡大における技術人財の採用(海外事業 子会社経営人財8名、PMIに関わる人財7名、エンジニア10名、ドローンパイロット100名)の育成または採用を計画しています。

職種	2028年1月期目標
子会社経営	+8名
PMIに関わる専門職	+7名
エンジニア	+10名
ドローンパイロット	+100名