有価証券報告書-第99期(平成30年4月1日-平成31年3月31日)

(4) 【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社の役員報酬は、持続的な成長に向けたインセンティブとすることを目的として、基本報酬と業績連動型の賞与で構成され、職責のほか中長期業績や過去の支給実績などを総合的に勘案して決定しております。基本報酬は、株主総会で承認された範囲内とし、賞与は、各期の連結営業利益、連結当期純利益の前年比に基づき算定しており、業績との連動性を確保しております。ただし、社外取締役及び監査役は独立した立場で経営の監督・監視機能を担う役割のため賞与の支給はありません。
取締役の報酬は、社外取締役が過半数である指名報酬委員会にて、上記基準により基本報酬及び賞与の審議を行った上で、取締役会において決定しております。また、監査役の報酬は監査役の協議により決定しております。
なお、当社の役員報酬等に関する株主総会の決議年月日は2007年6月28日であり、決議の内容は、取締役基本報酬は年額330百万円以内、監査役基本報酬は年額70百万円以内となっております。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数

役員区分	報酬等の総額 (百万円)	報酬等の種類別の総額(百万円)		対象となる 役員の員数 (人)
		固定報酬	業績連動報酬
取締役 (社外取締役を除く)	282	196	86	6
監査役 (社外監査役を除く)	48	48	―	3
社外役員	28	28	―	4

③ 役員ごとの連結報酬等の総額等

氏名	連結報酬等 の総額 (百万円)	役員区分	会社区分	連結報酬等の種類別の額(百万円)
				固定報酬	業績連動報酬
大沼 哲夫	102	取締役	提出会社	69	32

(注) 連結報酬等の総額が1億円以上である者に限定して記載しております。