有価証券報告書-第48期(平成30年4月1日-平成31年3月31日)
(4)【役員の報酬等】
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社の役員の報酬等の額またはその算定方法の決定に関する方針は役員報酬規程等に定められており、株主総会の決議による報酬総額の範囲内において、取締役の報酬は社外取締役を含む役員報酬決定会議で承認決定され、監査役の報酬は監査役の協議により決定されております。
2013年6月21日開催の株主総会において取締役の報酬限度額は、年額300,000千円以内(うち社外取締役分30,000千円以内、使用人給与分は含まない)及び監査役の報酬限度額は2006年6月23日開催の株主総会において年額30,000千円以内と決議いただいております。
役員報酬等の額の決定過程における指名報酬諮問委員会の活動は、2019年6月21日に活動を開始しました。なお、当社の役員報酬は、基本報酬及びストックオプションにより構成されており、業績連動報酬は含まれておりません。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
1.期末現在の人員は取締役7名、監査役4名であります。
ア 報酬等の総額が1億円以上である者の報酬等の総額等
該当事項はありません。
イ 使用人兼務役員の使用人給与のうち重要なもの
該当事項はありません。
① 役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項
当社の役員の報酬等の額またはその算定方法の決定に関する方針は役員報酬規程等に定められており、株主総会の決議による報酬総額の範囲内において、取締役の報酬は社外取締役を含む役員報酬決定会議で承認決定され、監査役の報酬は監査役の協議により決定されております。
2013年6月21日開催の株主総会において取締役の報酬限度額は、年額300,000千円以内(うち社外取締役分30,000千円以内、使用人給与分は含まない)及び監査役の報酬限度額は2006年6月23日開催の株主総会において年額30,000千円以内と決議いただいております。
役員報酬等の額の決定過程における指名報酬諮問委員会の活動は、2019年6月21日に活動を開始しました。なお、当社の役員報酬は、基本報酬及びストックオプションにより構成されており、業績連動報酬は含まれておりません。
② 役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数
| 役員区分 | 報酬等の総額 (千円) | 報酬等の種類別の総額(千円) | 対象となる役員の員数(人) | ||
| 固定報酬 | 業績連動報酬 | ストック オプション | |||
| 取締役 (社外取締役を除く) | 181,536 | 154,458 | - | 27,078 | 5 |
| 監査役 (社外監査役を除く) | - | - | - | - | - |
| 社外役員 | 27,186 | 26,892 | - | 294 | 6 |
| 計 | 208,723 | 181,350 | - | 27,373 | 11 |
1.期末現在の人員は取締役7名、監査役4名であります。
ア 報酬等の総額が1億円以上である者の報酬等の総額等
該当事項はありません。
イ 使用人兼務役員の使用人給与のうち重要なもの
該当事項はありません。