有価証券報告書-第66期(平成27年4月1日-平成28年3月31日)
(1)連結会社の状況
(注)米州の使用人数の増加の主な要因は、平成27年11月にPRAKOLAR社を連結子会社化したことによります。
(2)提出会社の状況
(注) 1.従業員数は、就業人員であります。子会社等への出向者及び当社から社外への出向者を含めず、社外から当社への出向者を含めて記載しております。
2. 平成19年4月より満65歳定年制を採用しております。
3.平均年間給与は、業績年俸及び基準外賃金を含んでおります。
4. 提出会社は、報告セグメントのうち、日本セグメントに所属しております。
(3)労働組合の状況
当社には労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。
| 平成28年3月31日現在 |
| セグメントの名称 | 従業員数(人) |
| 日本 | 1,825 |
| 米州 | 449 |
| 欧州 | 894 |
| アジア・オセアニア | 1,693 |
| 合計 | 4,861 |
(注)米州の使用人数の増加の主な要因は、平成27年11月にPRAKOLAR社を連結子会社化したことによります。
(2)提出会社の状況
| 平成28年3月31日現在 |
| 従業員数(人) | 平均年令(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(円) |
| 200 | 44.5 | 12.8 | 7,652,913 |
(注) 1.従業員数は、就業人員であります。子会社等への出向者及び当社から社外への出向者を含めず、社外から当社への出向者を含めて記載しております。
2. 平成19年4月より満65歳定年制を採用しております。
3.平均年間給与は、業績年俸及び基準外賃金を含んでおります。
4. 提出会社は、報告セグメントのうち、日本セグメントに所属しております。
(3)労働組合の状況
当社には労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しており、特記すべき事項はありません。