四半期報告書-第54期第2四半期(平成27年6月1日-平成27年8月31日)

(重要な後発事象)
退職金制度の改定
当社は、平成27年10月1日付で就業規則を改定し、退職一時金制度から確定拠出年金制度へ移行いたしました。移行に伴う会計処理については、「退職給付制度間の移行等に関する会計処理」(企業会計基準適用指針第1号 平成14年1月31日)及び「退職給付制度間の移行等に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第2号 平成19年2月7日)を適用いたします。
なお、本移行に伴う影響額については現在算定中であります。