有価証券報告書-第208期(平成30年4月1日-平成31年3月31日)

(4) 【役員の報酬等】
当社は、経営理念に基づいた社会的価値の向上を目指し、経営者の使命と役割を明確に定め、役員の報酬を支払っております。
取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬等は、2019年6月26日開催の第208期定時株主総会において取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬等の額を年額300百万円以内(うち社外取締役50百万円以内)、監査等委員である取締役の報酬等の額を年額100百万円以内としております。取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬は、株主総会で決議された額の範囲内で、「指名・報酬委員会」の勧告を尊重し、手続の客観性ならびに透明性を確保し、取締役会決議を経て決定しています。
監査等委員である取締役の報酬等は、株主総会で決議された額の範囲内で、監査等委員の協議により決定し、独立性を確保しています。
ストック・オプションとしての報酬は、上記報酬等限度額とは別に、株主総会にて都度決議をいただいております。ストック・オプションにおいて割り当てる新株予約権の数は、インセンティブの効果等を勘案して決定しております。
当事業年度(自2018年4月1日 至2019年3月31日)

役員区分	員数						報酬等の総額 (百万円)
				現金報酬 小計	ストック・ オプション	退職慰労金
		基本報酬	賞与
取締役	7	161	―	161	―	12	173
監査役	2	33	―	33	―	9	42
社外役員	10	68	―	68	―	―	68

(注)1.上記には、2018年6月28日開催の第207期株主総会終結のときをもって退任した社外役員3名、2018年9月7日に退任した取締役5名を含んでおります。
2.役員ごとの報酬等については、報酬等の総額が1億円以上であるものが存在しないため、記載しておりません。