四半期報告書-第101期第1四半期(令和2年4月1日-令和2年6月30日)
(重要な後発事象)
新株予約権の発行に関する事項
当社は、2020年7月15日開催の取締役会の決議に基づき、当社取締役及び従業員に対し、ストック・オプションとして新株予約権を、以下のとおり割り当てました。
(注) 1株当たりの払込み金額は、465円とします。
なお、株式の分割及び時価を下回る価額で新株を発行(新株予約権付社債による行使の場合を除く)するときは、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げます。
新株予約権の発行に関する事項
当社は、2020年7月15日開催の取締役会の決議に基づき、当社取締役及び従業員に対し、ストック・オプションとして新株予約権を、以下のとおり割り当てました。
| 会社名 | 提出会社 |
| 取締役会決議年月日 | 2020年7月15日 |
| 付与対象者の区分及び人数 | 当社取締役 1名 当社従業員 101名 |
| 株式の種類及び付与数 | 普通株式 268,000株 |
| 付与日 | 2020年7月31日 |
| 権利確定条件、新株予約権の行使の条件及び新株予約権の譲渡に関する事項 | ① 新株予約権の割当を受けた者(以下、新株予約権者という)は、権利行使時においても当社又は当社子会社の取締役、執行役員又は従業員であるか、当社と投信債券歩合外務員契約又は歩合外務員契約を締結していることを要します。ただし、新株予約権者が退職後に引き続き当社又は当社子会社の取締役、執行役員、監査役、相談役、顧問、従業員の地位を継続的に保有する場合には、権利を行使できます。 ② 新株予約権者が死亡した場合は、相続人がこれを行使できます。 ③ 新株予約権の譲渡、質入その他の処分は認めません。 ④ その他の条件は、新株予約権の募集事項を決定する取締役会決議に基づき、当社と新株予約権の割当を受ける者との間で締結する新株予約権割当契約書に定めるところによります。 |
| 対象勤務期間 | 2020年7月31日 ~ 2022年7月15日 |
| 権利行使期間 | 2022年7月16日 ~ 2030年7月15日 |
(注) 1株当たりの払込み金額は、465円とします。
なお、株式の分割及び時価を下回る価額で新株を発行(新株予約権付社債による行使の場合を除く)するときは、次の算式により払込金額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げます。
| 既発行株式数+ | 新規発行株式数×1株当たり払込金額 | |
| 調整後払込金額 = 調整前払込金額× | 1株当たり時価 | |
| 既発行株式数+分割・新規発行による増加株式数 | ||