有価証券報告書-第35期(平成25年1月1日-平成25年12月31日)
(1)連結会社の状況
(注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。
2.全社共通として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
3.従業員数のうち、遊園地事業の臨時雇用者数が前連結会計年度末に比較して増加している主な要因は、グリーンランド開発株式会社の園内管理受注に伴う増加によるものであります。
4.従業員数のうち、ホテル事業の臨時雇用者数が前連結会計年度末に比較して増加している主な要因は、宴会及びレストランにおいて受け入れていました派遣社員を直接雇用に切り替えたことに伴う増加よるものであります。
(2)提出会社の状況
(注)1.従業員は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。
2.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。
3.全社共通として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
(3)労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使関係については円満に推移しております。
| 平成25年12月31日現在 |
| セグメントの名称 | 従業員数(人) | |
| 遊園地事業 | 68 | (71) |
| ゴルフ事業 | 62 | (45) |
| ホテル事業 | 114 | (103) |
| 不動産事業 | 1 | (1) |
| 土木・建設資材事業 | 13 | (8) |
| その他の事業 | 2 | (1) |
| 全社共通 | 13 | (6) |
| 合計 | 273 | (235) |
(注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。
2.全社共通として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
3.従業員数のうち、遊園地事業の臨時雇用者数が前連結会計年度末に比較して増加している主な要因は、グリーンランド開発株式会社の園内管理受注に伴う増加によるものであります。
4.従業員数のうち、ホテル事業の臨時雇用者数が前連結会計年度末に比較して増加している主な要因は、宴会及びレストランにおいて受け入れていました派遣社員を直接雇用に切り替えたことに伴う増加よるものであります。
(2)提出会社の状況
| 平成25年12月31日現在 |
| 従業員数(人) | 平均年齢(歳) | 平均勤続年数(年) | 平均年間給与(円) |
| 111(71) | 36.5 | 7.2 | 3,665,182 |
| セグメントの名称 | 従業員数(人) | |
| 遊園地事業 | 38 | (19) |
| ゴルフ事業 | 62 | (45) |
| ホテル事業 | 0 | (0) |
| 不動産事業 | 1 | (1) |
| 土木・建設資材事業 | 0 | (0) |
| その他の事業 | 0 | (0) |
| 全社共通 | 10 | (6) |
| 合計 | 111 | (71) |
(注)1.従業員は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。
2.平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。
3.全社共通として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。
(3)労働組合の状況
労働組合は結成されておりませんが、労使関係については円満に推移しております。