有価証券報告書-第54期(2025/04/01-2026/03/31)

(追加情報)
(株式付与ESOP信託に係る取引について)
当社及び国内連結子会社は、重要な職責を担う管理監督者及び有期の雇用形態をとる従業員(嘱託社員等)の一部を対象とした従業員インセンティブ・プラン「株式付与ESOP信託」の導入をしております。
(1)取引の概要
本制度の株式付与ESOP(Employee Stock Ownership Plan)信託(以下、「ESOP信託」という。)とは、米国のESOP制度を参考にした従業員インセンティブ・プランであり、予め定める株式交付規程に基づき、ESOP信託から、当該信託が取得した当社株式及び当社株式の換価処分金相当額の金銭を、一定の要件を充足する制度対象者に交付及び給付するものであります。
本制度に係る会計処理については「従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第30号 2015年3月26日)を適用しております。
(2)信託に残存する自社の株式
信託に残存する当社株式を、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は、前連結会計年度末186百万円、168,700株、当連結会計年度末183百万円、166,550株であります。