有価証券報告書-第12期(平成28年4月1日-平成29年3月31日)
(9)【ストックオプション制度の内容】
当社は、ストックオプション制度を採用しております。
当該制度は、会社法第236条、第238条及び第240条の規定に基づき、当社の取締役及び従業員に対して、公正価格にて有償で新株予約権を付与するものであります。
当該制度の内容は以下のとおりであります。
第2回新株予約権
(注)本報告書の提出日現在において、付与対象者の区分及び人数は、従業員の取締役就任及び退職により、当社取締役5名及び当社従業員20名、4,620個(462,000株)となっております。
第3回新株予約権
(注)本報告書の提出日現在において、付与対象者の区分及び人数は、従業員の退職により、当社取締役2名及び当社従業員37名、1,035個(103,500株)となっております。
当社は、ストックオプション制度を採用しております。
当該制度は、会社法第236条、第238条及び第240条の規定に基づき、当社の取締役及び従業員に対して、公正価格にて有償で新株予約権を付与するものであります。
当該制度の内容は以下のとおりであります。
第2回新株予約権
| 決議年月日 | 平成27年5月11日 |
| 付与対象者の区分及び人数 | 取締役3名及び従業員23名 |
| 新株予約権の目的となる株式の種類 | 1[株式等の状況](2)[新株予約権等の状況]に記載しております。 |
| 株式の数 | 同上 |
| 新株予約権の行使時の払込金額 | 同上 |
| 新株予約権の行使期間 | 同上 |
| 新株予約権の行使の条件 | 同上 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 | 同上 |
| 代用払込みに関する事項 | - |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 | 同上 |
(注)本報告書の提出日現在において、付与対象者の区分及び人数は、従業員の取締役就任及び退職により、当社取締役5名及び当社従業員20名、4,620個(462,000株)となっております。
第3回新株予約権
| 決議年月日 | 平成28年11月7日 |
| 付与対象者の区分及び人数 | 取締役2名及び従業員38名 |
| 新株予約権の目的となる株式の種類 | 1[株式等の状況](2)[新株予約権等の状況]に記載しております。 |
| 株式の数 | 同上 |
| 新株予約権の行使時の払込金額 | 同上 |
| 新株予約権の行使期間 | 同上 |
| 新株予約権の行使の条件 | 同上 |
| 新株予約権の譲渡に関する事項 | 同上 |
| 代用払込みに関する事項 | - |
| 組織再編成行為に伴う新株予約権の交付に関する事項 | 同上 |
(注)本報告書の提出日現在において、付与対象者の区分及び人数は、従業員の退職により、当社取締役2名及び当社従業員37名、1,035個(103,500株)となっております。