四半期報告書-第50期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30)
(重要な後発事象)
(希望退職者の募集)
当社は2023年7月5日開催の取締役会において、希望退職者の募集を行うことを決議しました。
1.希望退職者募集の理由
世界的な地政学リスクの高まり、原材料・資源価格の高騰や部品不足等により、経営環境が厳しさを増す中、国内金型部品事業の再整備の観点から希望退職者の募集を行うことを決議いたしました。
2.希望退職者募集の概要
(1)募集対象者 全部門の従業員
(2)募集人数 200名程度
(3)募集期間 2023年8月7日から2023年8月25日
(4)退職日 2023年9月30日
(5)優遇措置 規定の退職金に特別に算定した退職金を加算します。また希望者に対しては再就職支援を予定しております。
3.業績への影響
2024年3月期の連結業績に与える影響額は、現時点で応募者数等を見積もることが出来ないため未定です。
(連結子会社の解散)
当社は2023年7月5日開催の取締役会において、当社の連結子会社である株式会社ピンテックの解散について決議しました。
1.解散の理由
世界的な地政学リスクの高まり、原材料・資源価格の高騰や部品不足等により、経営環境が厳しさを増す中、国内金型部品事業の再整備の観点から解散することを決議いたしました。
2.解散および清算する子会社等の概要
(1)名称 株式会社ピンテック
(2)所在地 山形県山形市蔵王松ヶ丘二丁目2番26号
(3)代表者の役職・氏名 代表取締役 小日向 耕市
(4)事業内容 フレキシブルプリント基板金型関連部品の製造・販売
プリント基板金型関連部品の製造・販売
プラスチック用金型関連部品の製造・販売
(5)資本金 10百万円
(6)設立年月日 2002年12月19日
(7)大株主及び持株比率 パンチ工業株式会社 100%
(8)ピンテック解散に伴う退職者の状況
①対象者 全従業員73名
②退職日 2023年9月30日
③優遇措置 規定の退職金に特別に算定した退職金を加算します。また希望者に対しては再就職支援を予定しております。
3.解散及び清算の日程
2023年9月末の生産完了をもって国内生産から撤退し、当該子会社において臨時株主総会を開催し解散決議をいたします。なお、2024年度中を目途に清算結了となる予定です。
4.解散による損益への影響
2024年3月期の連結業績に与える影響額は、現在精査中です。
(希望退職者の募集)
当社は2023年7月5日開催の取締役会において、希望退職者の募集を行うことを決議しました。
1.希望退職者募集の理由
世界的な地政学リスクの高まり、原材料・資源価格の高騰や部品不足等により、経営環境が厳しさを増す中、国内金型部品事業の再整備の観点から希望退職者の募集を行うことを決議いたしました。
2.希望退職者募集の概要
(1)募集対象者 全部門の従業員
(2)募集人数 200名程度
(3)募集期間 2023年8月7日から2023年8月25日
(4)退職日 2023年9月30日
(5)優遇措置 規定の退職金に特別に算定した退職金を加算します。また希望者に対しては再就職支援を予定しております。
3.業績への影響
2024年3月期の連結業績に与える影響額は、現時点で応募者数等を見積もることが出来ないため未定です。
(連結子会社の解散)
当社は2023年7月5日開催の取締役会において、当社の連結子会社である株式会社ピンテックの解散について決議しました。
1.解散の理由
世界的な地政学リスクの高まり、原材料・資源価格の高騰や部品不足等により、経営環境が厳しさを増す中、国内金型部品事業の再整備の観点から解散することを決議いたしました。
2.解散および清算する子会社等の概要
(1)名称 株式会社ピンテック
(2)所在地 山形県山形市蔵王松ヶ丘二丁目2番26号
(3)代表者の役職・氏名 代表取締役 小日向 耕市
(4)事業内容 フレキシブルプリント基板金型関連部品の製造・販売
プリント基板金型関連部品の製造・販売
プラスチック用金型関連部品の製造・販売
(5)資本金 10百万円
(6)設立年月日 2002年12月19日
(7)大株主及び持株比率 パンチ工業株式会社 100%
(8)ピンテック解散に伴う退職者の状況
①対象者 全従業員73名
②退職日 2023年9月30日
③優遇措置 規定の退職金に特別に算定した退職金を加算します。また希望者に対しては再就職支援を予定しております。
3.解散及び清算の日程
2023年9月末の生産完了をもって国内生産から撤退し、当該子会社において臨時株主総会を開催し解散決議をいたします。なお、2024年度中を目途に清算結了となる予定です。
4.解散による損益への影響
2024年3月期の連結業績に与える影響額は、現在精査中です。