有価証券報告書-第52期(2024/02/01-2025/01/31)
当社は下記のような目標を定め、その達成に向けた取組みを行っております。
人材の育成及び社内環境整備に関する方針に関する指標の内容ならびに当該指標を用いた目標及び実績は、次のとおりであります。なお、本指標と目標については、主要な事業を営む会社においては、関連する指標のデータの管理とともに、具体的な取り組みが行われているものの、連結グループに属する全ての会社では行われていないため、連結グループにおける記載が困難であります。このため、指標に関する目標及び実績は、連結グループにおける主要な事業を営む、当社のものを記載しております。
人材の育成及び社内環境整備に関する方針に関する指標の内容ならびに当該指標を用いた目標及び実績は、次のとおりであります。なお、本指標と目標については、主要な事業を営む会社においては、関連する指標のデータの管理とともに、具体的な取り組みが行われているものの、連結グループに属する全ての会社では行われていないため、連結グループにおける記載が困難であります。このため、指標に関する目標及び実績は、連結グループにおける主要な事業を営む、当社のものを記載しております。
| 指標 | 実績 | 目標 | |
| 労働者に占める女性労働者の割合 | 14.7 | % | 20% |
| 管理職に占める女性労働者の割合 | 2.5 | % | 5% |
| 男性労働者の育児休業取得率 | 100.0 | % | 100.0% |
| 施工管理職の離職率 | 7.9 | % | 10%以下 |