#1 会計基準等の改正等に伴う会計方針の変更、連結財務諸表（連結）: 収益認識会計基準等の適用については、収益認識会計基準第84項ただし書きに定める経過的な取扱いに従っており、当連結会計年度の期首より前に新たな会計方針を遡及適用した場合の累積的影響額を、当連結会計年度の期首の利益剰余金に加減し、当該期首残高から新たな会計方針を適用しております。
この結果、当連結会計年度の売上高、営業利益、経常利益及び税金等調整前当期純利益がそれぞれ26,546千円増加しております。また、利益剰余金の当期首残高は17,343千円増加しております。
(時価の算定に関する会計基準等の適用)
2022/06/29 11:05
#2 役員報酬（連結）: ・賞与
業務執行を担う取締役を支給対象とし、1事業年度の業績を反映した賞与を支給する。また、「賞与」の具体的な算出方法は、主として連結売上高及び連結経常利益を指標とし、当該事業年度の業績目標の達成度合いに応じて支給額を決定する「オンターゲット型」とする。
なお、「基本報酬」と「賞与」の合計額の報酬限度額は、2016年6月28日開催の第39期定時株主総会で決議された年額280,000千円以内(うち社外取締役40,000千円以内)とする。
2022/06/29 11:05
#3 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析（連結）: 以上の結果、当連結会計年度における営業利益は5億88百万円(前年同期比23百万円減)となり、対売上高営業利益率は3.1%(前年同期は3.3%)となりました。
(営業外損益と経常利益)
当連結会計年度における営業外収益は2億58百万円(前年同期比11百万円減)となりました。
2022/06/29 11:05