有価証券報告書-第73期(平成29年4月1日-平成30年3月31日)

当社は、前中期経営計画「YSP2017」において、財務戦略の基本方針を、これまでの財務安全性重視に加え、適切なキャッシュフロー配分により企業価値を高め、株主還元の充実に注力することといたしました。また、配当方針は、それまでの「安定配当」から「目標配当性向の設定」へと変更し、連結配当性向目標を35%といたしました。この目標は、2018年5月に公表した新中期経営計画「YSP2020」にも引き継いでおります。
当期(2017年度)の配当金につきましては、創立70周年記念配当(1株当たり18円)を含む年間配当を、前期に比べ 1円増配の1株当たり59円、連結配当性向51.6%とし、9期連続の増配とさせていただきました。
なお、当事業年度に係る剰余金の配当は、以下のとおりであります。

決議年月日	配当金の総額 (百万円)	1株当たりの配当額 (円)
平成29年11月13日	594	25.00
取締役会決議
平成30年5月10日	808	34.00
取締役会決議