四半期報告書-第88期第2四半期(平成26年7月1日-平成26年9月30日)

(重要な後発事象)
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン (E-Ship®) 」の導入
当社は、平成26年9月17日開催の取締役会において、当社従業員に対する当社の中長期的な企業価値向上へのインセンティブ付与を目的として、「信託型従業員持株インセンティブ・プラン (E-Ship®) 」 (以下「本プラン」という。) の導入を決議し、平成26年11月12日開催の取締役会での詳細決定の決議によって下記のように実施することを決定いたしました。
1.本プランの目的
当社従業員に対する当社の中長期的な企業価値向上へのインセンティブ付与、福利厚生の拡充、及び株主としての資本参加による従業員の勤労意欲高揚を通じた当社の恒常的な発展を促すことを目的としております。
2.本プランの概要
本プランは、「カワイ従業員持株会」 (以下「持株会」という。) に加入するすべての従業員を対象とするインセンティブ・プランです。本プランでは、当社が信託銀行に「カワイ従業員持株会信託」 (以下「E-Ship信託」という。) を設定し、E-Ship信託は、今後5年間にわたり持株会が取得すると見込まれる規模の当社株式を、借入金を原資として予め取得します。その後は、E-Ship信託から持株会に対して継続的に当社株式の売却が行われるとともに、信託終了時点でE-Ship信託内に株式売却益相当額が累積した場合には、当該株式売却益相当額が残余財産として受益者適格要件を満たす者に分配されます。なお、当社は、E-Ship信託が当社株式を取得するための借入に対し保証をしているため、当社株価の下落によりE-Ship信託内に株式売却損相当額が累積し、信託終了時点においてE-Ship信託内に当該株式売却損相当の借入金残債がある場合は、保証契約に基づき、当社が当該残債を弁済することになります。
3.E-Ship信託の概要
(1)名称: カワイ従業員持株会信託
(2)委託者: 当社
(3)受託者: 野村信託銀行株式会社
(4)受益者: 受益者適格要件を満たす者(信託終了時に信託内に残余財産がある場合に確定することとなります。)
(5)信託契約日: 平成26年11月12日(水)
(6)信託の期間: 平成26年11月12日(水)～平成31年11月29日(金)
(7)信託の目的: 持株会に対する安定的かつ継続的な株式の供給及び受益者適格要件を満たす者への信託財産の交付
4.E-Ship信託による当社株式の取得
(1)取得する株式の種類: 当社普通株式
(2)株式の取得価格の総額: 500百万円
(3)株式の取得期間: 平成26年11月17日(月)～ 平成27年2月19日(木)
(4)株式の取得方法: 取引市場より当社株式を取得する予定です。