有価証券報告書-第102期(2022/04/01-2023/03/31)
ホ.指標および目標
京急グループ共通で取り組むKPI
京急グループ共通で取り組むKPI
| 環境 社会 | ||
| ・温室効果ガス排出量実質ゼロ 「京急グループ2050年 カーボンニュートラル」 | ・MaaS推進 ・モーダルシフト ・地域活性化 | ・ダイバーシティの推進 ・女性管理職比率の向上 ・男性育休取得推進 ・ESの向上 ・従業員の健康と安全の確保 |
| ・環境保全 ・脱プラスチック ・ペーパーレス化推進 | ・地域連携活動 ・観光地の魅力創造 ・ボランティア活動 | |
| ガバナンス | ||
| ・経営チェック機能の強化 | ・内部統制システムの充実 | ・コンプライアンス強化 |
10年以上蓄積したファイナンスデータとAIを掛け合わせて、投資の意思決定を加速させるポジションです。
