当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、次の書類を提出しております。
(1) 有価証券報告書及びその添付書類、確認書
事業年度(第15期)(自 2022年1月1日 至 2022年12月31日)
2023年3月31日関東財務局長に提出
(2) 内部統制報告書及びその添付書類
事業年度(第15期)(自 2022年1月1日 至 2022年12月31日)
2023年3月31日関東財務局長に提出
(3) 四半期報告書及び確認書
(第16期第1四半期)(自 2023年1月1日 至 2023年3月31日)
2023年5月12日関東財務局長に提出
(第16期第2四半期)(自 2023年4月1日 至 2023年6月30日)
2023年7月31日関東財務局長に提出
(第16期第3四半期)(自 2023年7月1日 至 2023年9月30日)
2023年10月31日関東財務局長に提出
(4) 臨時報告書
2023年4月4日関東財務局長に提出
金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の2の規定に基づいて提出したものです。
2024年1月4日関東財務局長に提出
金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第9号の規定に基づいて提出したものです。
2024年3月28日関東財務局長に提出
金融商品取引法第24条の5第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第2項第2号の2の規定に基づいて提出したものです。
(5) 有価証券届出書(譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分)及びその添付書類
2023年3月30日関東財務局長に提出
(6) 訂正有価証券届出書
2023年3月31日関東財務局長に提出
2023年3月30日提出の有価証券届出書に係る訂正届出書であります。
2023年4月4日関東財務局長に提出
2023年3月30日提出の有価証券届出書及び2023年3月31日提出の訂正有価証券届出書について、2023年4月4日に臨時報告書を提出したことに伴う訂正届出書であります。
(7) 発行登録書(株券・社債券等)及びその添付書類
2023年5月8日関東財務局長に提出
(8) 訂正発行登録書
2024年1月4日関東財務局長に提出
2023年5月8日提出の発行登録書(株券・社債等)及びその添付書類に係る訂正発行登録書
2024年3月28日関東財務局長に提出
2023年5月8日提出の発行登録書(株券・社債等)及びその添付書類に係る訂正発行登録書
管理職に占める女性労働者の割合および労働者の男女の賃金の差異

名称	管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1	労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1,2
		全労働者	正規雇用	非正規雇用
イーエヌ大塚製薬㈱	-	58.0	68.9	31.6
大塚包装工業㈱	-	83.9	83.6	52.9
大塚テクノ㈱	3.0	75.8	79.2	51.0
㈱ジェイ・オー・ファーマ	8.3	-	-	-

(注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。2023年12月31日時点の数値を記載しております。
2.休職者を含んでおります。2023年12月31日時点の数値を記載しております。
3.提出会社及び主要な連結子会社については、「第1 企業の概況 5 従業員の状況(4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率および労働者の男女の賃金の差異」に記載しております。