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有価証券報告書-第10期(2022/12/01-2023/11/30)

【提出】
2024/02/28 16:30
【資料】
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【項目】
131項目
(ストック・オプション等関係)
1.ストック・オプションに係る費用計上額及び科目名
前連結会計年度
(自 2021年12月1日
至 2022年11月30日)
当連結会計年度
(自 2022年12月1日
至 2023年11月30日)
販売費及び一般管理費の株式報酬費用― 千円159,316千円

2.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
(1) ストック・オプションの内容
第2回新株予約権第3回新株予約権第4回新株予約権第5回新株予約権第7回新株予約権
決議年月日2016年3月23日2016年5月31日2016年11月22日2016年11月22日2017年2月22日
付与対象者の
区分及び人数
当社顧問 3名
当社従業員 4名
(注2)
当社従業員 12名
(注3)
当社従業員 1名
当社取引先 2社
(注4)
当社従業員 1名
(注5)
当社顧問 1名
(注6)
株式の種類別のストック・オプションの数
(注1)
普通株式
617,000株
普通株式
214,000株
普通株式
156,000株
普通株式
125,000株
普通株式
49,000株
付与日2016年4月1日2016年6月10日2016年11月30日2016年11月30日2017年2月28日
権利確定条件権利確定条件は定めておりません。なお、細則については、当社と付与対象者の間で締結する「新株予約権割当契約書」で定めております。同左同左同左同左
対象勤務期間期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。
権利行使期間2018年3月24日~
2026年3月23日
2018年6月1日~
2026年5月31日
2016年12月1日~
2026年11月30日
2018年11月23日~
2026年11月22日
2019年2月23日~
2027年2月22日


第8回新株予約権第10回新株予約権第11回新株予約権第12回新株予約権第13回新株予約権
決議年月日2017年4月19日2017年10月26日2018年1月30日2018年4月25日2019年1月23日
付与対象者の
区分及び人数
当社取締役 1名
当社従業員 13名
(注7)
当社従業員 6名
(注8)
当社従業員 3名
(注9)
当社従業員 2名
(注10)
当社従業員 2名
(注11)
株式の種類別の
ストック・オプ
ションの数
(注1)
普通株式
175,500株
普通株式
11,300株
普通株式
16,600株
普通株式
16,000株
普通株式
36,800株
付与日2017年4月30日2017年10月31日2018年1月30日2018年4月25日2019年1月30日
権利確定条件権利確定条件は定めておりません。なお、細則については、当社と付与対象者の間で締結する「新株予約権割当契約書」で定めております。同左同左同左同左
対象勤務期間期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。
権利行使期間2019年4月20日~
2027年4月19日
2019年10月27日~
2027年10月26日
2020年1月31日~
2028年1月30日
2020年4月26日~
2028年4月25日
2021年1月24日~
2029年1月23日


第14回新株予約権第15回新株予約権第16回新株予約権第17回新株予約権第18回新株予約権
決議年月日2019年3月13日2020年2月27日2020年10月23日2021年5月27日2021年6月18日
付与対象者の
区分及び人数
当社従業員 1名当社取締役 1名
当社従業員 4名
(注12)
当社従業員 3名
(注13)
当社取締役 1名
当社従業員 7名
(注14)
当社従業員 2名
(注15)
株式の種類別の
ストック・オプ
ションの数
(注1)
普通株式
16,600株
普通株式
100,300株
普通株式
27,800株
普通株式
225,300株
普通株式
11,000株
付与日2019年3月29日2020年2月28日2020年10月23日2021年5月27日2021年6月18日
権利確定条件権利確定条件は定めておりません。なお、細則については、当社と付与対象者の間で締結する「新株予約権割当契約書」で定めております。同左同左同左同左
対象勤務期間期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。
権利行使期間2021年3月14日~
2029年3月13日
2022年2月28日~
2030年2月27日
2022年10月24日~
2030年10月23日
2023年5月28日~
2031年5月27日
2023年6月19日~
2031年6月18日

第19回新株予約権第20回新株予約権第21回新株予約権第22回新株予約権第23回新株予約権
決議年月日2021年6月29日2021年7月29日2021年8月24日2022年4月20日2023年2月24日
付与対象者の
区分及び人数
当社信託予約権の受託者 1名当社従業員 2名
(注16)
当社従業員 1名当社従業員 1名当社従業員 15名
当社子会社従業員 1名
(注17)
株式の種類別の
ストック・オプ
ションの数
(注1)
普通株式
666,600株
普通株式
58,800株
普通株式
10,000株
普通株式
67,400株
普通株式
122,000株
付与日2021年7月7日2021年7月29日2021年8月24日2022年4月20日2023年2月24日
権利確定条件権利確定条件は定めておりません。なお、細則については、当社と付与対象者の間で締結する「新株予約権割当契約書」で定めております。同左同左同左同左
対象勤務期間期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。期間の定めはありません。
権利行使期間2023年3月1日~
2031年7月6日
2023年7月30日~
2031年7月29日
2023年8月25日~
2031年8月24日
2024年4月21日~
2032年4月20日
2023年3月20日~
2033年3月20日


第24回新株予約権第26回新株予約権
決議年月日2023年2月24日2023年10月19日
付与対象者の
区分及び人数
当社従業員 4名
当社子会社従業員 1名
当社従業員 1名
株式の種類別の
ストック・オプ
ションの数
(注1)
普通株式
61,400株
普通株式
50,900株
付与日2023年2月24日2023年10月19日
権利確定条件権利確定条件は定めておりません。なお、細則については、当社と付与対象者の間で締結する「新株予約権割当契約書」で定めております。権利確定条件は定めておりません。なお、細則については、当社と付与対象者の間で締結する「新株予約権割当契約書」で定めております。
対象勤務期間期間の定めはありません。期間の定めはありません。
権利行使期間2024年3月20日~
2033年3月20日
2025年10月20日~
2033年10月19日

(注1) 2022年10月13日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
(注2) 付与対象者の退職及び契約終了等により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社元取締役1名、当社元顧問3名、当社元従業員2名となっております。
(注3) 付与対象者の退職及び契約終了等により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社従業員4名、当社元従業員1名となっております。
(注4) 付与対象者の権利の行使及び権利の失効により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社取締役1名となっております。
(注5) 付与対象者の人事異動により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社取締役1名となっております。
(注6) 付与対象者の契約終了により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社元顧問1名となっております。
(注7) 付与対象者の退職及び契約終了等により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社元取締役1名、当社従業員3名、当社元従業員3名となっております。
(注8) 付与対象者の退職及び権利放棄により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社元従業員1名となっております。
(注9) 付与対象者の退職により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社従業員1名となっております。
(注10) 付与対象者の退職及び権利放棄により本書提出日現在の付与対象者はおりません。
(注11) 付与対象者の退職等により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社従業員1名となっております。
(注12) 付与対象者の退職及び権利放棄により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社取締役1名、当社従業員1名となっております。
(注13) 付与対象者の退職及び権利放棄により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社従業員1名、当社元従業員1名となっております。
(注14) 付与対象者の退職及び権利放棄等により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社元取締役1名、当社従業員2名となっております。
(注15) 付与対象者の退職及び権利放棄により本書提出日現在の付与対象者はおりません。
(注16) 付与対象者の退職及び人事異動により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社取締役1名となっております。
(注17) 付与対象者の退職等により本書提出日現在の付与対象者の区分及び人数は、当社従業員10名、当社子会社従業員1名となっております。
(2) ストック・オプションの規模及びその変動状況
当連結会計年度(2023年11月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数については、株式数に換算して記載しております。
① ストック・オプションの数
決議年月日2016年3月23日2016年5月31日2016年11月22日2016年11月22日2017年2月22日2017年4月19日
権利確定前(株)
前連結会計
年度末
付与
失効
権利確定
未確定残
権利確定後(株)
前連結会計
年度末
617,000214,000156,000125,00049,000175,500
権利確定
権利行使84,000150,0002,500
失効21,600
未行使残533,00064,000156,000125,00049,000151,400

決議年月日2017年10月26日2018年1月30日2018年4月25日2019年1月23日2019年3月13日2020年2月27日
権利確定前
(株)
前連結会計
年度末
付与
失効
権利確定
未確定残
権利確定後
(株)
前連結会計
年度末
11,30016,60016,00036,80016,600100,300
権利確定
権利行使7,9005,000
失効10,00016,00010,50065,300
未行使残1,30016,60018,40016,60030,000

決議年月日2020年10月23日2021年5月27日2021年6月18日2021年6月29日2021年7月29日2021年8月24日
権利確定前
(株)
前連結会計
年度末
225,30011,000666,60058,80010,000
付与
失効
権利確定225,30011,000666,60058,80010,000
未確定残
権利確定後
(株)
前連結会計
年度末
27,800
権利確定225,30011,000666,60058,80010,000
権利行使
失効11,00038,50011,00010,000
未行使残16,800186,800666,60048,80010,000

決議年月日2022年4月20日2023年2月24日2023年2月24日2023年10月19日
権利確定前
(株)
前連結会計
年度末
67,400
付与122,00061,40050,900
失効
権利確定122,000
未確定残67,40061,40050,900
権利確定後
(株)
前連結会計
年度末
権利確定122,000
権利行使39,000
失効
未行使残83,000

(注) 2022年10月13日付株式分割(1株につき100株の割合)による分割後の株式数に換算して記載しております。
② 単価情報
決議年月日2016年3月23日2016年5月31日2016年11月22日2016年11月22日2017年2月22日2017年4月19日
権利行使価格(円)100100120120530530
行使時平均株価(円)8421,1211,112
付与日における公正な評価単価(円)

決議年月日2017年10月26日2018年1月30日2018年4月25日2019年1月23日2019年3月13日2020年2月27日
権利行使価格(円)530530530630630630
行使時平均株価(円)9951,197
付与日における公正な評価単価(円)

決議年月日2020年10月23日2021年5月27日2021年6月18日2021年6月29日2021年7月29日2021年8月24日
権利行使価格
(円)
630630630630630630
行使時平均株価(円)
付与日における公正な評価単価(円)

決議年月日2022年4月20日2023年2月24日2023年2月24日2023年10月19日
権利行使価格
(円)
630100100527
行使時平均株価(円)1,011
付与日における公正な評価単価(円)86,20086,40026,000

3.当連結会計年度に付与されたストック・オプションの公正な評価単価の見積方法
第23回新株予約権の公正な評価単位の見積方法は以下のとおりです。
(1) 使用した評価技法 ブラック・ショールズモデル
(2) 主な基礎数値及び見積方法
株価変動性 (注)157.14%
予想残存期間 (注)25年
予想配当 (注)30円/株
無リスク利子率(注)40.111%

(注)1.2018年3月19日から2023年3月20日までの株価実績に基づき算定しております。
2. 割当日:2023年3月20日
権利行使期間::2023年3月20日から2033年3月20日
なお、採用した予想残存期間については、権利行使までの期間を合理的に見積もることができないため、算定時点から権利行使期間の中間点までの期間を予想残存期間として推定しております。
3. 配当実績によっております。
4. 評価基準日における償還年月日2028年3月20日の超長期国債100の流通利回り(日本証券業協会の売買参考統計値より)を採用しております。
第24回新株予約権の公正な評価単位の見積方法は以下のとおりです。
(1) 使用した評価技法 ブラック・ショールズモデル
(2) 主な基礎数値及び見積方法
株価変動性 (注)158.10%
予想残存期間 (注)25.5年
予想配当 (注)30円/株
無リスク利子率(注)40.126%

(注)1.2017年9月17日から2023年3月20日までの株価実績に基づき算定しております。
2. 割当日:2023年3月20日
権利行使期間::2024年3月20日から2033年3月20日
なお、採用した予想残存期間については、権利行使までの期間を合理的に見積もることができないため、算定時点から権利行使期間の中間点までの期間を予想残存期間として推定しております。
3. 配当実績によっております。
4. 評価基準日における償還年月日2028年9月20日の超長期国債105の流通利回り(日本証券業協会の売買参考統計値より)を採用しております。
第26回新株予約権の公正な評価単位の見積方法は以下のとおりです。
(1) 使用した評価技法 ブラック・ショールズモデル
(2) 主な基礎数値及び見積方法
株価変動性 (注)156.56%
予想残存期間 (注)26.0年
予想配当 (注)30円/株
無リスク利子率(注)40.403%

(注)1.2017年10月17日から2023年10月19日までの株価実績に基づき算定しております。
2. 割当日:2023年10月19日
権利行使期間::2025年10月20日から2033年10月19日
なお、採用した予想残存期間については、権利行使までの期間を合理的に見積もることができないため、算定時点から権利行使期間の中間点までの期間を予想残存期間として推定しております。
3. 配当実績によっております。
4. 評価基準日における償還年月日2029年9月20日の超長期国債(30)1の流通利回り(日本証券業協会の売買参考統計値より)を採用しております。
4.ストック・オプションの権利確定数の見積方法
基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しております。
5.ストック・オプションの単位当たりの本源的価値により算定を行う場合の当連結会計年度末における本源的価値の合計額及び当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額
当連結会計年度末における本源的価値の合計額288,831千円
当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額280,960千円

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