有価証券報告書-第9期(2022/04/01-2023/03/31)
(追加情報)
(従業員向けESOP制度及び役員向け株式報酬制度)
当社及び一部の国内連結子会社は、従業員向けESOP制度及び役員向け株式報酬制度を導入しております。
信託に残存する自社の株式については、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は以下のとおりであります。
(従業員向けESOP制度及び役員向け株式報酬制度)
当社及び一部の国内連結子会社は、従業員向けESOP制度及び役員向け株式報酬制度を導入しております。
信託に残存する自社の株式については、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己株式として計上しております。当該自己株式の帳簿価額及び株式数は以下のとおりであります。
制度 | 自己株式の帳簿価額(株式数) | |||
前連結会計年度 | 当連結会計年度 | |||
(2022年3月31日) | (2023年3月31日) | |||
従業員向けESOP制度 | 321百万円 | (400千株) | 1,418百万円 | (607千株) |
役員向け株式報酬制度 | 1,287百万円 | (1,665千株) | 1,168百万円 | (1,513千株) |