有価証券報告書-第78期(2023/04/01-2024/03/31)
④指標及び目標
当社グループでは、前記「②戦略」において記載した、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。当該指標に関する目標及び実績は、次のとおりであります。
人材育成方針及び社内環境整備方針に関する指標、目標及び実績
(注)1.当連結会計年度におけるコンプライアンス研修の受講率については、水産物荷受事業、市場外水産物卸売事業、養殖事業、物流事業、食品加工事業及びその他事業のセグメントに属する連結子会社において実施したものであります。
2.当連結会計年度におけるグループ取締役・執行役員研修の受講率については、当社グループの連結子会社の取締役及び執行役員を対象に実施したものであります。
当社グループでは、前記「②戦略」において記載した、人材の多様性の確保を含む人材の育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針について、次の指標を用いております。当該指標に関する目標及び実績は、次のとおりであります。
人材育成方針及び社内環境整備方針に関する指標、目標及び実績
| 指標 | 目標(当連結会計年度) | 実績(当連結会計年度) |
| コンプライアンス研修(管理職)の受講率(注)1 | 100% | 100% |
| グループ取締役・執行役員研修(注)2 | 100% | 100% |
(注)1.当連結会計年度におけるコンプライアンス研修の受講率については、水産物荷受事業、市場外水産物卸売事業、養殖事業、物流事業、食品加工事業及びその他事業のセグメントに属する連結子会社において実施したものであります。
2.当連結会計年度におけるグループ取締役・執行役員研修の受講率については、当社グループの連結子会社の取締役及び執行役員を対象に実施したものであります。