有価証券報告書-第44期(2023/04/01-2024/03/31)
(重要な後発事象)
(自己株式の取得枠設定)
当社は、2024年5月13日開催の取締役会において、以下のとおり、会社法第459条第1項及び当社定款第37条の規定に基づき、自己株式の取得枠を設定することを決議しました。
1.自己株式の取得枠設定を行う理由
新中期経営計画(2024年度~2026年度)において掲げるキャピタル・アロケーションの方針に基づき、当社における戦略的な投資機会を含む成長投資、財務状況や株価水準等を総合的に勘案し、機動的な自己株式取得を可能とするため、取得枠の設定を行います。
2.取得枠の内容
※なお、投資機会や市場環境等により、一部又は全部の取得が行われない可能性もあります。
(ストックオプションとしての新株予約権の発行)
当社は、2023年11月29日開催の取締役会における会社法第399条の13第5項に基づく委任決議に基づき、2024年6月21日付で、会社法第236条、第238条及び第240条の規定に基づき、当社従業員並びに当社子会社取締役及び従業員に対し、ストックオプションとしての新株予約権を発行することを代表取締役において決定いたしました。なお、ストックオプション制度の詳細については、「第4 提出会社の状況 1 株式等の状況 (2)新株予約権等の状況 ①ストックオプション制度の内容」に記載しております。
(自己株式の取得枠設定)
当社は、2024年5月13日開催の取締役会において、以下のとおり、会社法第459条第1項及び当社定款第37条の規定に基づき、自己株式の取得枠を設定することを決議しました。
1.自己株式の取得枠設定を行う理由
新中期経営計画(2024年度~2026年度)において掲げるキャピタル・アロケーションの方針に基づき、当社における戦略的な投資機会を含む成長投資、財務状況や株価水準等を総合的に勘案し、機動的な自己株式取得を可能とするため、取得枠の設定を行います。
2.取得枠の内容
| (1)取得対象株式の種類 | 普通株式 |
| (2)取得し得る株式の総数 | 500万株(上限) (発行済株式総数(自己株式を除く)に対する割合:4.2%) |
| (3)株式の取得価額の総額 | 200億円(上限) |
| (4)取得期間 | 2024年5月14日~2025年5月13日 |
※なお、投資機会や市場環境等により、一部又は全部の取得が行われない可能性もあります。
(ストックオプションとしての新株予約権の発行)
当社は、2023年11月29日開催の取締役会における会社法第399条の13第5項に基づく委任決議に基づき、2024年6月21日付で、会社法第236条、第238条及び第240条の規定に基づき、当社従業員並びに当社子会社取締役及び従業員に対し、ストックオプションとしての新株予約権を発行することを代表取締役において決定いたしました。なお、ストックオプション制度の詳細については、「第4 提出会社の状況 1 株式等の状況 (2)新株予約権等の状況 ①ストックオプション制度の内容」に記載しております。