四半期報告書-第10期第2四半期(令和2年6月1日-令和2年8月31日)

(重要な後発事象)
(希望退職の募集)
当社は、2020年9月16日開催の取締役会において、以下のとおり希望退職の募集を行うことを決議しました。
(1)実施目的
当社グループの構造改革の一環として、本部人員のスリム化及び組織間の機能重複の解消を目的として希望退職を実施することとしました。
(2)希望退職募集の概要
①実施対象者 原則として満40歳以上の当社グループの従業員(正社員、契約社員、パート・アルバイト)
②募集人員 本部人員約300名
③募集期間 2020年10月1日から2021年2月28日まで(予定)
④退職日 2021年2月28日
⑤その他 退職金に加え転職支援金を別途支給するとともに、希望者に対しては再就職支援会社を通じた再就職支援を無期限で行います。
(3)希望退職による損失の見込額
当該希望退職による損失の見込額について、現時点では募集期間中であり、応募者数が確定していないことから最終的な損失の見込総額は未定であります。